MÔ TẢ CÔNG VIỆC

* Tuyển dụng nhân sự khối Văn phòng, Ban Chỉ huy công trình và công trường theo kế hoạch.

* Tiếp nhận nhu cầu, lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng.

* Chủ động tìm kiếm ứng viên qua các kênh tuyển dụng, mạng xã hội, headhunt, referral…

* Sàng lọc CV, sơ vấn, sắp xếp phỏng vấn và phối hợp đánh giá ứng viên.

* Theo dõi tiến độ, đàm phán nhận việc và hỗ trợ ứng viên onboard.

* Xây dựng nguồn ứng viên tiềm năng cho các vị trí trọng điểm.

* Báo cáo tuyển dụng, đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả.

* Tham gia xây dựng Employer Branding của công ty.

🎯 YÊU CẦU

* Nam, tốt nghiệp CĐ/ĐH chuyên ngành Nhân sự, QTKD hoặc liên quan.

* Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm tuyển dụng, ưu tiên ngành xây dựng.

* Ưu tiên ứng viên từng tuyển Kỹ sư, Ban Chỉ huy công trình, công nhân kỹ thuật, nhân sự dự án.

* Thành thạo tìm kiếm ứng viên, headhunt và khai thác đa nguồn.

* Giao tiếp, đàm phán và đánh giá ứng viên tốt.

* Chủ động, trách nhiệm, chịu được áp lực tiến độ.

* Có thể đi công tác khi công việc yêu cầu.