Mô tả công việc:

Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, liên hệ và sắp xếp lịch phỏng vấn.

Tiếp nhận và hoàn thiện hồ sơ nhân sự mới.

Theo dõi chấm công, phép năm, tăng ca và tổng hợp dữ liệu tính lương.

Thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động.

Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động và các quyết định nhân sự.

Soạn thảo công văn, thông báo, quyết định và các văn bản hành chính.

Hỗ trợ các công việc hành chính khác theo sự phân công của Ban Giám đốc.

Yêu cầu:

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Hành chính hoặc các ngành liên quan.

Có kinh nghiệm từ 01 năm trở lên ở vị trí HCNS.

Thành thạo Word, Excel và các phần mềm văn phòng.

Nắm vững các quy định về lao động, BHXH là một lợi thế.

Cẩn thận, trung thực, có tinh thần trách nhiệm và khả năng làm việc độc lập.