Mô tả công việc:

1. Công việc kế toán

Quản lý, lưu trữ hóa đơn, chứng từ, hợp đồng và gửi hồ sơ cho đơn vị dịch vụ kế toán định kỳ hằng tháng.

Theo dõi, tổng hợp các khoản chi phí phát sinh trong tháng; cung cấp sao kê ngân hàng và chứng từ liên quan cho đơn vị dịch vụ kế toán.

Phối hợp với đơn vị dịch vụ kế toán trong việc đối soát số liệu, cung cấp hồ sơ và giải trình thông tin khi cần.

Hỗ trợ lập báo cáo quản trị, báo cáo chi phí và các báo cáo nội bộ theo yêu cầu của Ban quản lý.

2. Công việc nhân sự – tiền lương

Quản lý, cập nhật và lưu trữ hồ sơ nhân sự, hồ sơ lao động của toàn bộ nhân viên nhà hàng.

Xây dựng, cập nhật quy chế lương thưởng và nội quy lao động phù hợp với hoạt động của nhà hàng và quy định pháp luật.

Thực hiện các thủ tục đăng ký, khai báo lao động với cơ quan nhà nước có thẩm quyền.

Theo dõi chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấp và các khoản liên quan cho nhân viên.

Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến thuế thu nhập cá nhân (TNCN), bảo hiểm xã hội (BHXH) và công đoàn theo quy định.

Theo dõi hợp đồng lao động, thông tin nhân sự và các chế độ, chính sách dành cho người lao động